为全面落实立德树人根本任务，助力员工成长成才，提高员工的考研、就业能力，充分发挥班主任在班级管理中的育人作用，推动学风建设高质量发展，必威组织开展辅学——学风建设（考研）推进会。学院领导班子、辅导员、系主任、2020级及2021级班主任参加了会议。

会上，白雪飞副书记对各班主任的工作给予了充分肯定，分别结合20级和21级员工所处的学期阶段，就两个年级的学习情况、主要目标、主要任务、重点员工群体进行了逐一梳理。她强调各班主任与员工应加强沟通交流，对员工在学业发展中遇到的困难要做到底数清、责任明，有针对性地开展学业帮扶活动，做到以生为本，立德树人，扎实推进学院学风建设。

在交流研讨环节，马廷滨老师结合多年员工工作经验向与会老师做了经验交流，分享了很多工作中的真招、实招、妙招。各系主任、班主任们就班级学风建设存在的问题作了充分探讨，提出了很多针对性建议意见。

贺铭书记表示，学风建设意义重大，关系员工成才、家庭期望、社会需求，对待员工应全心投入，把带好班、抓好学风作为重点工作，切实解决员工考研、就业中的实际问题。

学风建设是高校人才培养的保证和基石，一直以来必威将学风建设作为员工工作的主要抓手，以品牌活动榜样为引领，在学院全体师生的共同努力下，学院已经形成了浓厚的学习氛围，构建起“勤学、辅学、优学、励学”四位一体的学风建设体系，提出了“三阶段六时期”学涯阶段理论，构筑起考研备考辅导、报考引导、复试指导、调剂帮扶得全方位指导体系，多渠道、全方位地为员工的成长成才保驾护航！

撰稿：李健慧    摄影：丁泽宁    编辑：丁泽宁    编审：白雪飞